Medicina de Precisión podría
bajar costo de seguros médicos
Lockton México, el corredor y consultor privado de seguros más grande del mundo, sugiere que, si se implementa la Medicina de Precisión, bajarán los costos de las primas de los seguros de gastos médicos, ya que los padecimientos y tratamientos podrían ser menores, al promover una cultura de prevención.
La Medicina de Precisión es una nueva práctica a nivel mundial del sector salud, la cual se
refiere al diagnóstico y tratamiento de enfermedades a través de un estudio personalizado
que toma en cuenta la carga genética del paciente, ambiente en que se desarrolla y su
estilo de vida. Este nuevo concepto aparece en un contexto donde todos los servicios están
buscando la especialización y segmentación de acuerdo con las necesidades específicas
de cada persona.
"Una mejor comprensión de los mecanismos por los cuales ocurren diversas enfermedades
puede transformar la forma en que se diagnostican y tratan. Los enfoques mejorados para
prevenir, diagnosticar y tratar una amplia gama de padecimientos tienen el potencial de
aumentar la eficacia y en última instancia, reducir los costos de atención médica", dijo Annel
Lozano, subdirectora de Estrategia Be Well de Lockton México.
Algunas de las ventajas e información que brinda la Medicina de Precisión:
• Detección temprana de enfermedades para su tratamiento oportuno.
• Promoción de la cultura de salud y prevención al enfocar las soluciones en las
necesidades específicas de cada persona, lo que le permite sentirse atendida e
involucrada.
• Extender cantidad y calidad de vida.
• Revelar factores genéticos que incrementan el riesgo de padecimientos, es decir,
conocer la herencia clínica de la persona para saber qué padecimientos pueden ser
los más probables a presentarse durante su vida.
• Informar sobre la medicación y dosis óptima para cada persona, con menos efectos
secundarios.
• Ofrecer una visión sobre la posibilidad de contraer padecimientos difíciles de
diagnosticar.
Desde los programas de Beneficios para empleados
La implementación de la Medicina de Precisión en México es un proceso que recién
comienza y en esta transición se habrán de buscar las herramientas para acercar está
nueva tecnología a los pacientes potenciales. Los planes de Beneficios para empleados
que ofrecen las empresas y que actualmente incluyen pólizas de seguros de gastos
médicos, seguro de vida, etc., serán un vehículo para la adopción de estas nuevas
prácticas.
Actualmente hay dos formas de ofrecer la Medicina de Precisión a través planes de
Beneficios:
1. Pruebas generalizadas (pagadas por la empresa y colaborador). Estas pruebas
brindan los riesgos individuales, propensión a algunas condiciones médicas y
respuestas a tipos de medicamentos.
2. Pruebas precisas (pagadas usualmente por el colaborador). A partir de las pruebas
generalizadas y la genética del sujeto, se recomienda en algunos casos un estudio
con mayor profundidad para conocer riesgos y padecimiento precisos.
De acuerdo a Lockton México, la Medicina de Precisión pretende cambiar el panorama de
los seguros de gastos médicos, pero también de la salud y bienestar general de las
personas, quienes serán atendidas de una manera personalizada, tomando en cuenta sus
condiciones individuales y tratadas con medicaciones acertadas y con riesgos menores.
Acerca de Lockton: Más de 6,500 profesionales dan servicio a más de 50,000 clientes alrededor del mundo ofreciendo Administración de Riesgos, Seguros, Fianzas, Beneficios para Empleados, Consultoría Actuarial, Autos y Flotillas, Daños, Ingeniería y Prevención de Riesgos. Desde su fundación en 1966 en la ciudad de Kansas, Missouri, Lockton ha crecido hastaconvertirse en el corredor de seguros privado e independiente más grande del mundo y el noveno de acuerdo a Business Insurance.
Lockton México ha recibido importantes premios y reconocimientos, tales como: Integrated Health VBH Award 2013, otorgado por el Institute for Health and Productivity Management; la Mejor Empresa con Prácticas de Salud por AMEDIRH en el 2012; Empresa Saludablemente Responsable en 2013, 2014, 2015 y 2016 por el Workplace Wellness Council.
Por siete años consecutivos ha sido certificado por Great Place to Work®, cinco años como una de las Mejores Empresas para Trabajar en México (2011, 2012, 2013, 2015, y 2017), cuatro años reconocido como una las Mejores Empresas para Trabajar® en Diversidad e Inclusión, cinco años como una las Mejores Empresas para Trabajar® en el Sector Financiero, cuatro años como Empresa Socialmente Responsable 2014, 2015, 2016 y 2017,
tres años como empresa ESR® que aporta el 1% de sus utilidades a Responsabilidad Social (2015, 2016 y 2017) y en cuatro ocasiones ha estado dentro del ranking de Las Mejores Empresas para Trabajar® en México. En cuatro ocasiones ha recibido el Distintivo Organización Responsablemente Saludable, reconocimiento que se obtiene por el
cumplimiento y seguimiento continuo a programas de salud.
Encontrará más información en www.lockton.com.mx
No hay comentarios:
Publicar un comentario